CERCA
AGGIORNAMENTI SOGGETTI SICUREZZA Le azioni formative interaziendali destinate con continuità alle imprese sono pianificate a partire da settembre di ogni anno. L’offerta si arricchisce di nuove proposte durante tutto il periodo formativo. Si precisa che durante l’anno i programmi possono subire variazioni di data o contemplare modifiche ai contenuti sulla base dei più recenti aggiornamenti normativi, pertanto vi preghiamo di consultare il programma dettagliato del corso prima di procedere all’iscrizione.
AGG. RSPP/ASPP - LA FORMAZIONE DEI FORMATORI PER LA SICUREZZA
Il corso è valido ai fini dell’aggiornamento RSPP/ASPP Finalità Il corso si propone di fornire ai partecipanti nozioni di base utili a realizzare, progettare ed erogare percorsi formativi in materia di salute e sicurezza sul lavoro nei diversi contesti aziendali. Durante l`intervento formativo sono privilegiate tecniche didattiche attive che, tramite il coinvolgimento dei partecipanti, agevolano l`apprendimento e l`acquisizione di strategie, metodi e strumenti per la formazione.

La partecipazione al modulo e l`esito positivo della verifica finale consentono di acquisire un credito utile per ottemperare all`obbligo formativo previsto dalla normativa.
Destinatari Datori di lavoro, dirigenti, Responsabili e Addetti del Servizio di Prevenzione e Protezione dai rischi, preposti e quanti intendono svolgere il ruolo di formatore-docente in materia di sicurezza. E` obbligatorio il possesso del diploma quinquennale di scuola media superiore. Contenuti Processo formativo
Come si costruisce un percorso formativo.
Influenza del setting sulle scelte formative: come scegliere le modalità  formative in relazione al contesto.
Rilevazione dei bisogni, scelta delle modalità  di formazione, macroprogettazione, microprogettazione, gestione dell`aula: apertura e gestione del percorso formativo, il patto formativo con i partecipanti.
Le competenze del formatore: comunicazione, ascolto, presidio dei contenuti.
Gestione delle criticità  .
Preparazione dei materiali.
Modalità  di valutazione del percorso formativo.
Metodologie formative
Metodologie formative con particolare attenzione alle modalità  di formazione attive, adatte a produrre il coinvolgimento dei destinatari: case history, incident, autocaso, esercitazioni, simulazioni, role playing, in basket, tecniche teatrali (lezione spettacolo, teatro forum, monologo, story telling), training on the job, coaching, mentoring, action learning.
Esercitazioni applicative e prove di stesura di un progetto formativo
BELLIA EMANUELE Formatore, consulente esperto in materia di sicurezza
RICHIESTA INFORMAZIONI MODULO ISCRIZIONE
BELLIA EMANUELE
01-12-2023
24 ore
800 +IVA
Se sei iscritto a Fondimpresa o Fondirigenti e desideri valutare l'opportunità di finanziare la partecipazione a questo corso, chiama il numero 030/2284.511.

Per le aziende associate a Confindustria Brescia è previsto un rimborso del 30%, per un importo non superiore ai contributi associativi versati l`anno precedente.
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